为使新进博士更快适应工作岗位，融入学院各项工作中，9月6日上午，华人策略研究论坛app领导班子在文综楼1302会议室举办2025年新进教师培训会。院领导班子全体成员及新入职教师参加培训，党委书记王鸿政主持。

培训伊始，领导班子对新进教师的加入表示热烈欢迎和诚挚祝贺，并表达了殷切的期望与勉励。王鸿政书记以“四读”为主线，深刻阐述了高校教师的职业内涵与发展路径：一要“读师生”，主动贴近学生、倾听学生，构建亦师亦友的良性互动关系，夯实育人根基；二要“读教育”，深刻理解高等教育发展趋势与国家战略需求，始终坚守立德树人根本任务；三要“读环境”，自觉将个人成长融入学院、学校和地方、国家发展大局，实现同频共振、协同发展；四要“读纪律”，严守师德规范、政治纪律和职业底线，筑牢思想防线，维护教师职业的崇高性与纯洁性。

院长张新铭系统介绍了学院在学科建设、人才培养和科研创新等方面的现状与成果，并就学院下一阶段发展战略和重点任务作出部署。结合个人经历，他勉励新进教师迅速完成“教育者”的角色转变，科学规划职业路径、聚焦发展目标持续发力；同时主动融入学院教学与科研团队，积极贡献集体智慧，实现个人成长与学院事业协同共进。

副院长朱彦杰详细介绍了学院实验室使用管理制度、安全操作规范及产教融合政策，阐述了实践教学与校企合作的重要性。副院长刘霞就课堂教学规范、课程考核评价、教学质量督导等环节作了具体说明，强调遵守教学纪律、推进教学创新，不断提升育人实效。副院长梁广华则重点介绍了工作纪律、科研项目申报流程、职称评聘政策与学术规范要求，建议新教师及早准备、科学申报，将个人成长与学院发展紧密结合。

本次培训会系统全面、内容务实，充分体现了学院对新进教师成长的高度重视与持续支持。参会教师普遍表示，通过此次培训增强了对学院的认同感和归属感，明确了岗位职责与努力方向，为今后顺利开展教学、科研和社会服务工作奠定了坚实基础。大家纷纷表示，将以更加积极主动的态度和饱满的热情投身学院建设，为华人策略研究论坛app高质量发展注入新的活力。